Объявление о конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы

В соответствии с Распоряжением администрации Красноборского сельского поселения от 07.08.2023 г.  № 49  ОБЪЯВЛЯЕТСЯ КОНКУРС на замещение вакантной должности муниципальной службы – ведущего специалист администрации Красноборского сельского поселения .

При замещении старших должностей муниципальной службы в  Администрации Красноборского сельского поселения заключению трудового договора (Приложение №1) предшествует конкурс, в ходе которого осуществляется оценка профессионального уровня претендентов на замещение должности муниципальной службы, их соответствие установленным квалификационным требованиям к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей. 

Право на участие в конкурсах имеют граждане Российской Федерации, граждане иностранных государств – участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе, достигшие возраста 18 лет (но не достигшие возраста 65 лет – предельного возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы), владеющие государственным языком РФ.

Квалификационные требования по старшей должности муниципальной службы:

1. К уровню профессионального  образования - высшее профессиональное образование.

2. К стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению  подготовки - без предъявления требований к стажу.

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Администрацию Красноборского сельского поселения:

а) личное заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу в порядке конкурса и замещении должности муниципальной службы;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года N 667-р «Об утверждении формы анкеты для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», с приложением фотографии 4*6;

в) паспорт;

г) трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

д) документ об образовании;

е) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

ж) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

з) документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

и) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

к) сведения о своих доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу,  об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (использовать специальное программное обеспечение «Справки БК», размещено на официальном сайте федеральной информационной системы «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» по ссылке по ссылке https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk, по форме утвержденной указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 года № 460).

л) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов информационно-телекоммуникационной сети Интернет, на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать (по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 28 декабря 2016 года №2867-р).

При заполнении сведений необходимо руководствоваться Методическими рекомендациями Министерства труда и социальной защиты РФ по заполнению формы представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать, размещенных на официальном сайте Администрации Красноборского сельского поселения.

м) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Документы для участия в конкурсах представляются в конкурсную комиссию Администрации Красноборского сельского поселения по 30 августа 2023 года  включительно по адресу: п.Красноборский, ул.Центральная, д.1.

Время приема документов: понедельник - четверг с «08.00» до «16.30» часов (обед с 12.00 до 13.00),  пятница «08.00» до «13.00» часов кроме субботы, воскресенья и праздничных дней. Контактный телефон 8(81452) 3-31-71.

Дополнительная информация и бланки для заполнения по телефону 8-921-462-14-46, или по э/почте adm-krasnobor@mail.ru

Конкурс  на замещение   вакантной  старшей должности муниципальной службы - ведущий специалист состоятся 1 сентября 2023 года в 10 час. 00 мин. по адресу: п.Красноборский, ул.Центральная, д.1.

Несвоевременное предоставление документов, предоставление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления является основанием для отказа гражданину в их приеме.